| 山東聯潤新材料科技有限公司董事長兼總經理陳啟升：為美好生活創新 |
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?第三季
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陳啟升
一位極富創新精神的企業家
儒雅、親和、專注
2011年6月
他創辦山東聯潤
一路發展成為擁有18萬紗錠
千余名員工的
高新技術企業
走出了一條
特色的差異化時尚紗線
高質量發展之路
聯·品牌
陳啟升對這個行業有著深厚感情，1984年從山東紡校紡織工程專業畢業，他先后從事過紡紗、牛仔面料生產和牛仔服裝等行業，已經從事紡織業近40年了。創辦山東聯潤十幾年來，他的出發點和目標是什么呢？
陳啟升：2011年6月山東聯潤誕生，企業取名“聯潤”之意，在于“聯”東西南北，“潤”五湖四海。聯潤的初心是聯合產業鏈伙伴，為美好生活創造新的價值。
我曾多次跟隨中國紡織工業聯合會會長孫瑞哲到海外考察學習，深受啟發。我發現，歐美許多纖維、紗線公司的產品是可以做成品牌的。他們規模不一定大，但有著高品質、先進技術和理念。因此，打造好“聯潤”這個品牌，成為業內領先的差異化可持續時尚紗線專業服務商，是我們的目標。
聯·創新
陳啟升帶領團隊不斷奮斗，獲得國際國內知名纖維公司、面料企業、服裝服飾品牌的信任，開展深度價值鏈共創。2020年4月疫情襲來，但陳啟升仍然和紅豆居家等幾個上下游伙伴驅車幾千公里，奔赴內蒙尋找最優質的羊絨，研發內衣精品，當年8月新品成功上市。
如今的聯潤，成為了國家級專精特新小巨人、博士后工作站、高新技術企業、行業新材料紗線產品開發基地等。企業在市場的洗禮中成長，人才在市場歷練中成熟。
陳啟升：取得這些成績，我們的感悟是：創新和人才這兩個重要環節意義重大。我們聯潤從7個維度實施了創新，這就是纖維材料的應用和研發、紡紗技術的突破、功能紗線的研發、柔性定制服務、流行趨勢的研究和發布、綠色低碳技術的應用，以及應用場景的跨界。
在人才培養上，聯潤的幸福觀是一起奮斗、一起成長、一起分享、一起幸福，也正是這“四個一起”，構筑了聯潤人才成長的基礎平臺。
我們愿意靜下心來與員工，和上下游伙伴一起，與時間為伴，堅守差異化高端定位，深度開展創新，共創長期價值。
聯·未來
從基層員工到企業管理者，一步步走來，陳啟升對行業有著高度的責任感。展望未來，他感到打造品牌的道路很漫長，要做的事很多，但聯潤必將不畏困難，在品牌發展的道路上披荊斬棘，超越自我。
陳啟升：我們看到世界正經歷百年未有之大變局，機遇與挑戰并存，可能我們還要承壓前行。紡織產業正處于轉型升級、高質量發展的關鍵階段，結構調整、科技創新、綠色發展是“十四五”時期紡織行業發展的主旋律。
聯潤將更緊密地和產業鏈伙伴一起，攜手共創共生，以“服務型制造”定位企業運營，重點聚焦新材料紗線和數字化賦能柔性定制服務，進一步豐富“差異化可持續時尚紗線”價值內涵。我們將以確定性的產品、技術、服務，錨定各種不確定性，實現高質量可持續發展。
讓我們攜手同行，為美好生活創新！
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